Spielregeln

Beginnend mit dem Wintersemester begleitet eine erfahrende Studentin (Mentorin) eine Studieneinsteigerin (Mentees) zwei Semester lang. Zu Beginn des Wintersemesters findet zum  Auftakt ein Fest für die MINT-Studieneinsteigerinnen ("makeMINT-Winterfest") statt. Dort begrüßen die Studentinnen männerdominierter MINT-Studiengänge und Ehemalige ihre neuen Kommilitoninnen und wir stellen das Programm makeMINT vor. 

Studentinnen die als Mentee am „Individuellen Mentoring“ teilnehmen möchten, melden sich an. Die verfügbaren Plätze werden in der Reihenfolge der Anmeldung vergeben ("First come, first served").

Bevor die Tandemtreffen von Mentorin und Mentee starten, führt die Programmleiterin mit allen zukünftigen Mentees ein Vorgespräch durch. Danach wird für alle teilnehmenden Mentees eine passende Mentorin aus einem höheren Semester vermittelt („Matching“). Zum Abschluss des makeMINT-Mentoring-Jahres führt die Programmleitern mit allen Mentees Einzelinterviews durch. Die Vorgespräche und Einzelinterviews zum Abschluss sind verpflichtender Bestandteil des Individuellen Mentorings.

Mentees und Mentorinnen treffen sich mindestens einmal im Monat im Tandem. Die Initiative geht hierbei grundsätzlich zunächst von der Mentorin aus. Bei Bedarf können auf Initiative der Mentees weitere Treffen vereinbart werden. Das ist Gegenstand der Vereinbarungen zwischen Mentee und Mentorin, wie auch die Art der Kontaktaufnahme bei Anliegen zwischen den regelmäßigen Treffen und die Erreichbarkeit der Beteiligten.

Pro Semester gibt es ein gemeinsames, moderiertes Gruppentreffen für alle Mentees und Mentorinnen („Science Talk“). Hier werden Ziele und handlungsleitende Strategien entwickelt. Immanent ist hierbei die Reflexion der Zusammenhänge von Geschlecht, Fachkultur und gesellschaftlicher Strukturen. Sie dienen auch der Initiierung und Stabilisierung von Vernetzungsaktivitäten. Diese Treffen sind verpflichtender Bestandteil des Individuellen Mentorings.

Zum Beginn und zum Abschluss des Mentoring-Programms feiern wir mit allen Studentinnen männerdominierter MINT-Studiengänge und Ehemaligen das "makeMINT-Winterfest" zum Auftakt und das "makeMINT-Sommerfest".

Mentees und Mentorinnen können sich in der Hochschule, aber auch außerhalb treffen. Eine gute Gelegenheit für Neu-Bremerinnen, um die Stadt kennenzulernen. Bei Bedarf können die Treffen auch online durchgeführt werden.

Die Termine der Treffen zwischen Mentee und Mentorin werden von den Tandems in gegenseitiger Absprache festgelegt. Die Termine für die Gruppentreffen („Science Talk“) werden - soweit wie möglich - mit den Beteiligten abgestimmt

Nach Ablauf des makeMINT-Durchgangs endet die formelle Mentoring-Beziehung. Mentees und Mentorinnen können die Beziehung auflösen oder neu definieren (zum Beispiel als Netzwerkbeziehung). Die nachhaltige Vernetzung ehemaliger Teilnehmerinnen (Mentees und Mentorinnen) ist durch makeMINT ausdrücklich erwünscht und wird durch offene Alumni-Gruppenaktivitäten, wie dem "makeMINT-Winterfest" und dem "makeMINT-Sommerfest" unterstützt.

Bei Fragen zum Mentoring-Programm und Unstimmigkeiten, die zu einer Änderung des Kontaktes führen oder die den Mentoring-Prozess gefährden können, wenden sich Mentees und Mentorinnen bitte an die Programm-Leitung (Kontakt: susanne.peter@hs-bremen de).

• Vertraulichkeit: Mentee und Mentorin müssen sich darauf verlassen können, dass Informationen von beiden vertraulich behandelt werden.
• Offenheit: Grundlage für Lernprozesse ist die Offenheit, die Mentorin und Mentee für andere Sichtweisen mitbringen.
• Zuverlässigkeit: Termine und Vereinbarungen sollten zuverlässig eingehalten werden oder ggf. rechtzeitig abgesagt, bzw. geändert werden.
• Kontinuität: Wichtig für einen erfolgreichen Verlauf der Mentoring-Beziehung ist ein regelmäßiger Austausch.